29/04/2025

Cantur organiza una sesión informativa sobre Formación Profesional y acreditaciones

La directora general de Formación Profesional y Educación Permanente, Cristina Montes, ha participado en esta jornada dirigida al comité de empresa de la sociedad pública

Jornadas de FFPP

Representantes de la Consejería de Educación, Formación Profesional y Universidades han participado en la sesión informativa sobre Formación Profesional y acreditaciones profesionales organizada por Cantur.

La directora general de Formación Profesional y Educación Permanente del Gobierno de Cantabria, Cristina Montes, ha impartido esta jornada en la que también han intervenido el coordinador de la Unidad Técnica de Formación Profesional y responsable del plan ‘Acredita Cantabria’, Alfredo Quintana, y el asesor de la Formación Profesional Dual, Sergio Solar.

La sesión estaba dirigida al comité de empresa de la sociedad pública con el objetivo de informarles sobre los distintos niveles o grados que estructuran actualmente la Formación Profesional tras el reciente cambio legislativo.

La directora de Recursos Humanos de Cantur, Patricia Arteaga, ha comentado que la nueva estructura, alrededor de cinco grados, “favorece la formación permanente y eso es algo muy interesante para nuestros trabajadores, tanto actuales como potenciales”. Asimismo, ha explicado que esta actualización hace converger la educación con el empleo, ya que los módulos se encuentran alineados con competencias profesionales.

La responsable de personal de la empresa pública ha subrayado, asimismo, las ventajas de la Formación Profesional Dual, que alterna la formación educativa con las prácticas profesionales, en lugar de acumular la experiencia en empresa al final de los estudios como viene siendo habitual con el módulo de Formación en Centros de Trabajo (FCT) que se venía desarrollando en algunos departamentos de Cantur.

Los integrantes del comité de empresa de Cantur también han podido conocer el plan ‘Acredita Cantabria’ de acreditación de competencias profesionales que, con un catálogo nacional como eje, valora la cualificación que hayan podido alcanzar los trabajadores a través de su experiencia laboral y certifica sus conocimientos.

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